En 1830, le tailleur français Barthélemy Thimonnier fit breveter la première machine a coudre, construite en bois. Il voulut en lancer la fabrication l'année suivante, mais son invention provoqua une grande hostilité, des ouvriers détruisant ses machines par crainte de perdre leur travail.
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Il leur a donné du fil à retordre.
Je complète le commentaire de yota sur la destruction créatrice, car celle ci semble incomprise par certains lecteurs.
Ce phénomène montre que lorsqu'un emploi est détruit, un ou plusieurs emplois sont créés "ailleurs", ou dans des domaines plus qualifiés. Vous avez raison de signaler qu'un caissier remplacé par une machine est dramatique pour le travailleur. Mais là où un emploi non qualifié est détruit, des emplois sont créés dans des domaines qualifiés tels que l'informatique, la conception, la maintenance, la programation, etc...À la révolution industrielle, on a remplacé les ouvriers agricoles par des machines, exode rural, ils sont allés travailler dans des domaines qui à l'époque étaient plus qualifiés. Ce qui est dramatique au niveau individuel (car la caissière ne pourra pas occuper un poste d'ingénieur en informatique !) l'est beaucoup moins à l'échelle d'un pays. La prochaine génération créera des emplois que l'ancienne ne pourra pas occuper, et ce phénomène s'appliquera sur des années, voire des décennies.
Non, c'est pas pour s'en mettre plein les poches, c'est pour gagner leur vie, comme tout un chacun cherche à faire...
Corrigez moi si je me trompe, mais dites vous donc qu'à chaque invention réduisant les emplois (car ceux-ci sont plutôt simples à mener que des machines peuvent l'effectuer, donc les emplois rébarbatifs), la société y gagne autant qu'il ne perd ? (Un peu comme la loi de Lavoisier au final)
Tandis que le niveau de vie augmente au final.
Les métiers les plus intelligents persistent et s'améliorent. Les métiers les moins intelligents en souffrent. L'égalité ?
Ce que j'en conclu :
-Certes c'est une destruction de l'emploi à court terme (sur l'immédiat) et microéconomiquement, mais sur le long terme et au niveau macro, c'est tout une société qui s'enrichit (hausse de la productivité -> baisse des coûts pour l'entreprise-> l'entreprise (les) baisse les prix ou augmente les salaires ou baisse le temps de travail). Le remplacement par la technologie, issue du progrès technique, permet donc l'enrichissement de la nation (Cf de la richesse des nations, Adam smith), mais aussi un enrichissement du capital culturel par des formations dans le tertiaire et qui sera certainement le secteur à forte demande de la part des entreprises. C'est ici que se fait l'égalité killthief : cette hausse de la demande va entrainer automatiquement une hausse de l'offre (qualification des jeunes).
Je peux même dire haut et fort avec fierté ! Je suis Directeur d'un supermarché d'un grand groupe, et je peux vous dire que tout les salariés (même s'il y a toujours une exception) sont contents de se lever et venir travailler, parce qu'on leur accordent de l'importance à leur égard et à leur travail. Pourtant notre paie se situe sous la moyenne nationale (par rapport aux postes qu'ils occupent). Ignorer le facteur humain est une grosse erreur. Un employé heureux et un employé productif. Niveau satisfaction salariale je travaille dessus avec la grande direction.
Bref oui la machine detruit des emplois, mais elle en cree bien plus ailleurs mais dans d'autres secteurs :-)
Ils nous volent notre travail !
Quand bien même la machine ne créerait point d'emploi, ce serait une raison pour ne pas l'utiliser ?
Sans même parler de destruction créatrice, avec un raisonnement "humain d'abord", ne devrait-on pas bannir les voitures, pour créer des emplois de diligences (et relancer l'élevage de chevaux) ? Est-ce vraiment un raisonnement qui place l'humain d'abord, ou est-ce un raisonnement égoïste ?
Évidemment, même les terribles libéraux comprennent la tristesse et la détresse de la perte d'emploi. Mais la seule réponse possible est l'adaptation au progrès, lutter contre ne ferait que retarder l'inévitable et entraînerait des conséquences désastreuses. Encore faut-il avoir les moyens de s'adapter (flexibilité, éducation, etc...).
je travail chez un leader mondial du textile ,dans un domaine très particulier, et nous sortons 4000 pièces par poste en moyenne X 3 postes = 12000 pièces en 24 h X 5 jours =60000 en 1 semaine
et je finirais ma vie dans de très vraiment très meilleur condition que mes consœurs du 19 eme siecle
cosette en aurait pas rêvé autant, pauvre enfant qui usait sa vie a l'aiguille
Car si je me trompe pas (et pourtant il y a de fortes chances que je me trompe), vous seriez pour une France à la ramasse à travers le monde.